ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ ТРУДОВОГО ПРАВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
BASIC PRINCIPLES OF LABOR LAW OF THE RUSSIAN FEDERATION
Авторы: Попов Сергей Викторович, Соломонова-Комиссарчук София Анатольевна, Заболотный Владислав Юрьевич
Степень (должность): Доктор юридических наук, доцент, профессор кафедры гражданско-правовых дисциплин; студенты
Место учебы/работы: Крымский филиал Российский государственный университет правосудия
Аннотация на русском языке: В данной статье исследованы теоретические и практические аспекты основных принципов трудового права Российской Федерации. Дана правовая характеристика принципов трудового права, регулирующих обеспечение законных гражданских прав и интересов в сфере трудового права, как каждого гражданина государства, так и всего социально-неоднородного общества. Проанализирована судебная практика, в частности, уделено внимание вопросу обеспечения права каждого работника на своевременную выплату справедливой заработной платы в полном размере.

The summary in English:
This article examines the theoretical and practical aspects of the basic principles of labor law of the Russian Federation. The legal characteristic of the principles of labor law, regulating the provision of legal civil rights and interests in the field of labor law, as each citizen of the state, and the entire socio-heterogeneous society. Judicial practice is analyzed, in particular, attention is paid to the issue of ensuring the right of each employee to timely payment of fair wages in full.

Ключевые слова: российское трудовое право; основополагающие принципы трудового права; принцип обеспечения права работников; свобода труда; заработная плата.
Key words: Russian labor law; fundamental principles of labor law; the principle of ensuring the right of workers; freedom of labor; wages.

Следующей может быть Ваша статья!

Контактная информация
E-mail: info@synergy-journal.ru
Группа Вконтакте: vk.com/synergy_journal

© 2016 Электронный журнал "Синергия Наук".
Любое использование размещённых на сайте журнала статей и материалов возможно только с обязательной ссылкой на сайт журнала
«synergy-journal.ru» и автора статьи.
Made on
Tilda