Аннотация на русском языке: Целью данной статьи является предоставить исчерпывающую информацию о корпоративном управлении, что позволит сформулировать общую картину об этом понятии. В ходе этой работы были подробно рассмотрены такие понятия, как корпоративное управление, информационная асимметрия, как основная проблема корпоративного управления. Был производен анализ архитектуры и систем поддержки корпоративного управления, а также информационных технологий, используемых в процессе корпоративного управления, что создает теоретическую основу для разработки новых моделей систем поддержки, оценки и повышения эффективности корпоративного управления. Информационная система является весьма сложной и включает в себя ряд субъектов, процессов принятия решений, технологий, процедур и кодексов надлежащей практики. Классификация систем поддержки корпоративного управления может стать отправной точкой для создания гибридной и адаптивной системы поддержки принятия решений для оценки и повышения эффективности корпоративного управления и эффективности компании. Это приведет к уменьшению информационной асимметрии и повышению прозрачности в процессах принятия решений и усовершенствованию управления, что позволит повысить доверие акционеров и всех заинтересованных сторон.

The summary in English: The purpose of this article is to provide comprehensive information about corporate governance, which will allow to formulate an overall picture of this concept. In the course of this work, such concepts as corporate governance, information asymmetry, as the main problem of corporate governance were discussed in detail. The analysis of the architecture and support systems of corporate governance, as well as information technologies used in the process of corporate governance, which creates a theoretical basis for the development of new models of support systems, evaluation and improvement of corporate governance. The information system is very complex and includes a number of actors, decision-making processes, technologies, procedures and codes of good practice. The classification support system of corporate governance may be a starting point for creating a hybrid and adaptive support system for decision making to evaluate and improve the effectiveness of corporate governance and efficiency of the company. This will reduce information asymmetry and increase transparency in decision-making processes and improve governance, which will increase the trust of shareholders and all stakeholders.

Ключевые слова: информационная система, корпоративное управление, компания, деятельность компаний, принятие решений, бизнес процессы, эффективность, управление.
Key words: information system, corporate governance, company, company activities, decision - making, business processes, efficiency, management.