Аннотация на русском языке: В данной статье рассматривается понятие фактического допуска к работе, проблемы правового регулирования фактического допуска к работе, правовые последствия, включая правовые последствия для работодателя и работника. Анализируются пробелы в нормах трудового законодательства в части определения уполномоченного представителя работодателя.

The summary in English: This article discusses the concept of actual admission to work, the problems of legal regulation of actual admission to work, legal consequences, including legal consequences for the employer and employee. The gaps in the norms of labor legislation regarding the definition of an authorized representative of the employer are analyzed.

Ключевые слова: трудовые отношения, трудовой договор, работник, работодатель, фактическое допущение работника к работе.
Key words: employment relations, employment contract, worker, employer, the actual admission of an employee to work.