Аннотация на русском языке: Актуальность выбранной темы высoка, это ключевой инструмент управления персоналом, направленный на поддержание трудовой дисциплины, соблюдения Трудового кодекса и правила охраны труда, есть ли задержки в выплате зарплаты и в каких условиях трудятся работники. Консультирование работника и работодателя для разрешения спора в электронном формате через порталы и сайты.

The summary in English: The topic is highly relevant. It is a key HR management tool aimed at maintaining labor discipline, compliance with the Labor Code and occupational safety regulations, determining whether there are delays in salary payments, and determining the working conditions of employees. Consulting between the employee and employer to resolve the dispute electronically through portals and websites.

Ключевые слова: дисциплинарные взыскания.
Key words: disciplinary sanctions.